Técnico/a Avanzado (temporal) de recursos humanos - Talento TI

¿Qué estamos buscando? 

Buscamos una persona proactiva con muchas ganas de aprender y contribuir a la transformación de la compañía como parte del equipo de Personas y Organización del Área de Tecnología, Dato, IA y Seguridad.

Si disfrutas trabajando en entornos dinámicos, te gusta la tecnología y te apasiona trabajar con personas del ámbito tecnológico, nos gustaría conocer que te movería a incorporarte a nuestro equipo. 

¿Qué harás?  

• Atender las necesidades de selección y on boarding, generando relaciones cercanas con responsables, candidat@s, emplead@s y becari@s 

• Captar y desarrollar talento (employer branding, captación externa, movilidad interna, programas de talento joven, planes de desarrollo)  

• Control, seguimiento y reporting de indicadores clave para cumplir los objetivos  

• Mantenerte al día en cuanto al mercado de TI, tendencias, nuevas soluciones de talento, proveedores, canales, mejores prácticas 

• Participar en diferentes proyectos del área y contribuir al plan de transformación de la compañía 

¿Qué valoramos? 

• Al menos 2 años de experiencia realizando funciones similares en el ámbito de tecnología

• Amplio conocimiento de entorno tecnológico y perfiles TI 

• Conocimiento transversal de los procesos de Personas  

• Al menos un B2 de inglés 

• Facilidad para el uso de herramientas tecnológicas, redes sociales y canales de captación de talento (usamos O365, SuccessFactors, LinkedIn) 

• Buena capacidad para comunicarte, relacionarte y organizarte con múltiples procesos y proyectos y trabajar de forma autónoma por objetivos en un entorno dinámico y cambiante 

¿Qué marca la diferencia? 

• Pasión por aprender, apertura al cambio y ganas de evolucionar y mejorar cada día.  

• Entusiasmo, curiosidad, proactividad, creatividad 

• Flexibilidad, colaboración y trabajo en equipo  

• Capacidad de entrega y orientación a resultados 

¿Qué te ofrecemos? 

• Horario flexible y teletrabajo (3 días de oficina y 2 días de teletrabajo) 
• Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc. Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina. 
• Acceso a un plan de pensiones atractivo. 
• Jornada intensiva de verano. 
• Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, de forma extra contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise. 
• 25 días de vacaciones al año (tendrías los días proporcionales a partir de la fecha de tu incorporación). 
• Adicionalmente, en Mapfre no trabajamos el 24 de diciembre, 31 de diciembre y 5 de enero. 
• 28 horas anuales para asuntos propios + 3 días recuperables en Semana Santa. 
• Poder participar en proyectos de voluntariado. 
• Pistas de pádel y gimnasio gratuitos.
• ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes.

Diversos somos únicos

Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo.

Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: politica-de-diversidad-e-igualdad-de-oportunidades.pdf (mapfre.com)

Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado.

MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional.

Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en https://www.mapfre.com/corporativo-es/clausulas/RRHHseleccion.pdf donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales.